Jurnal Security
No Result
View All Result
11 June 2025
  • HOME
  • NEWS
    • NASIONAL
    • INTERNATIONAL
  • SATPAM
    • TIPS SATPAM
    • CERITA SATPAM
    • FACEPAM
  • POLRI
    • TNI
    • REGULASI
  • ASOSIASI
    • KOMUNITAS
  • INDUSTRI
    • GIAT BUJP
    • LOWONGAN KERJA
  • INSPIRATION
  • KRIMINAL
    • MODUS
    • NARKOBA
  • RAGAM
    • TEKNOLOGI
    • SECURITY SYSTEM
    • CYBER
    • BISNIS
    • KESEHATAN
  • BLOKNOTE
    • KOLOM OPINI
Jurnal Security
ADVERTISEMENT
Home BLOKNOTE KOLOM OPINI

Segi Empat Manajemen Prioritas Satpam, Apa Manfaatnya?

Noto Susanto, SE, MM

27/07/2024
in KOLOM OPINI
A A
noto susanto

Noto Susanto

582
SHARES
Ayo ShareShare YukAyo ShareShare Yuk

2. Penting Tapi Tidak Mendesak (Prioritas):

Semua kegiatan Satpam terutama yang belum dikerjakan perlu “mempersiapkan” hal yang penting seperti strategi jangka panjang, konsep dalam menginovasi sistem pengamanan yang komprohenshif, mempersiapkan sumber daya Security dari aspek pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan ilmu dan pengetahuan sebagai personal Satpam dilingkungan kerjanya masing-masing.

Berbicara persiapan artinya semuanya bisa terlaksana maupun tidak, namun dalam pemikiran manajer Satpam sudah seharusnya berpikir sebelum diminta oleh pengguna jasa Satpam sudah dipersiapkan “jangan setelah diminta baru dibuat, inilah yang menjadi evaluasi” bekerja menunggu perintan atau menunggu permasalahan dan ancaman dari klien “seharusnya tidak seperti itu” maka dari itu, harus dipersiapkan dengan mateng?

Kemudian selalin persiapan, yang menjadi perhatian bagaimana membuat perencanaan dan penanggulangan berdasarkan karakteristik segmentasi pengamanan seperti di maining, manufanturing, mall and retail, hospitals, perbankan, school and univercity, public sector dan segmentasi lainnya. Dari analisa segmentasi pasti menemukan berbagai macam Gap yang harus diberikan mitigasi dan perencanaan jangkan panjang.

Membuatkan penaggunalangan sebelum kejadian seperti “kalau dibanking – bagaimana prosedur kerja jika terjadi perampokan”, “kalau di maining and bangking – bagaimana prosedur kerja penanganan demo dan penutupan akses masuk oleh warga dan masyarakat”, kalau di mall and retail – bagaimana mencegah pelaku tindakan kejahatan terorisme an hipnotis atau pelaku kejahatan lainnya”, “kalau di hospital – bagaimana mencegah penculikan bayi dan pasien kabur dari rumah sakit dan tidak mau bayar biaya berobat” dan seterusnya.

Inilah semua pelaku Satpam Indonesia, harus cerdas dan hebat dalam men-design semua pekerjaan seperti prosedur kerja, intruksi kerja, form-form adminitrasi Satpam, ERT (Emergency Respon Team), Renpam (Rencana Pengamanan) keagamaan, kegiatan sosial, situasi politik, liburan bersama, dan lain sebagainya. Itu semua penting untuk dibuatkan perencanaan sebelum mengalami kejadian yang luar biasa, garis besarnya jangan dibuat setelah diminta okeh stakhokder Satpam lainnya terutama pengguna jasa Satpam atau klien ditempat kerjanya.

Selanjutnya, membutuhkan klarifikasi terhadap pengguna jasa dalam hal mulai dari persiapan, penaggulangan dan perencanaan pengamanan supaya menjadi validasi dan yang paling penting bagaimana diketahui sumber daya Satpam yang bertugas dilingkungan kerja “buatkan program kerja, action plan, quality improvement, training plan, dan jenis perencanaan lainnya”.

ArtikelLain

45 tahun usia satpam

45 Tahun Usia Satpam, Kinerja dan Etos Kerjanya Butuh Evaluasi

12 May 2025
5 Resep Membentuk Karakter Satpam yang Tangguh Berintegritas

5 Resep Membentuk Karakter Satpam yang Tangguh Berintegritas

6 May 2025
Masa Depan Security Outsourcing, Dihapus atau Direformasi

Masa Depan Security Outsourcing, Dihapus atau Direformasi?

4 May 2025
Arie Hakim Faturachman

Joged Bersama Preman

24 April 2025

Karena sebagai ujung tombak “Satpam” harus memiliki pengetahuan dan kemampuan seperti yang diuraikan diatas “jangan sampai hanya bisa teorinya saja atau hanya sebagai rencana-rencana saja” yang tidak berdampak terhadap kualitas pengamanam di lingkungan kerja. Diberikan penilaian atau level matrix terhadap pemahaman Satpam atas rencana dan action plan yang dibuat oleh penyedia atau pemangku Satpam lainnya.

Meskipun hal ini tidak dibutuhkan pada waktu itu juga, segala hal yang berpotensi untuk mencegah atau sebagai priventive perlu dimitigasi secara berlkelanjutan yang mampu mendorong inovasi kegiatan Satpam yang tidak membosankan “karena pada dasarnya tugas Satpam ya itu-itu saja” hanya tanggung jawabnya yang lebih besar dibandingkan entitas karyawan lainnya terutama sebagai operator yang bertemu dengan customer langsung ditempat kerja.

Setelah hal yang penting sudah dianggap selesai, ada satu lagi yang tidak kalah pentingnya seperti kemampuan membina hubungan baik atau relasi kepada semua stakeholder Satpam seperti pihak kepolisian setempat yang berhubungan dengan kegiatan Satpam, badan hukum dan pembinaan yang berhubungan dengan pelatihan dan pengembangan Satpam, asosiasi-asosiasi Satpam yang membantu dalam kegiatan bisnis dan berkelanjutan, rekan penyedia jasa Satpam, sahabat praktisi Satpam seluruh Indonesia, dan lain sebagainya.

Hubungan ini, tentu sangat berdinamika satu sama lainnya dalam hal bagaimana memperdayakan atau berkolaborasi berdasarkan kepentingan dari setiap individu-individu maupun kelompok dalam bisnis yang bergerak di bidang pengamanan yakni “Satpam”. Sejarah dari perkembangan bisnis Satpam, secara otomatis harus membangun relasi karena tanpa itu semua, akan berdampak negatif terhadap terutama proses perkembangan Satpam masa akan datang.

Jadi, segala prioritas yang menurut Anda penting? Mulai sekarang coba semua list mapping kegiatan Satpam yang Anda jalani, sehingga bisa di filter atau di pilih yang menjadi kegiatan rutin maupun non rutin yang berhubungan dengan semua kegiatan Satpam. Semoga bisa diterima dalam berbagai macam persepktif untuk kemajuan Satpam masa akan datang.

Page 3 of 5
Prev12345Next
Tags: manajemen satpamnoto susantosegi empat satpam
SendShare233ShareTweet146

Redaksi

Anda punya info menarik seputar satpam berprestasi, giat perusahaan BUJP atau komunitas satpam? Kirimkan rilis tulisannya ke email beritasatpam@gmail.com. Terima kasih

RelatedPosts

Masa Depan Security Outsourcing, Dihapus atau Direformasi

Masa Depan Security Outsourcing, Dihapus atau Direformasi?

4 May 2025
noto susanto

Mau Tahu 7 Kebiasaan Satpam di Malam Hari? Nomor 5, Satpam Belum Banyak Tahu

18 January 2024
noto susanto

Kontroversi Gaji Satpam, Siapa yang Bisa Merubah Kesejahteraan Satpam?

18 January 2024
Noto Susanto

Ini Harapan Satpam dari Masa ke Masa, Pak Presiden Tolong Kabulkan!

19 August 2024
Mengenal Segitiga Kejahatan yang Wajib Diketahui Satpam Mall

Mengenal Segitiga Kejahatan yang Wajib Diketahui Satpam Mall

23 January 2024
Noto Susanto

Renungan HUT Ke-43 Satpam. Ketika Satpam jadi Kambing Hitam Belaka?

18 January 2024
Noto Susanto

Refleksi 43 Tahun Satpam. Loyalitas Tanpa Batas Jam Kerja Satpam di Atas Rata-Rata?

18 January 2024
Noto Susanto

Siapa yang Bisa Membuat Satpam Sejahtera?

21 July 2024
Noto Susanto

Ada 6 Ciri-ciri Satpam sebagai Profesi. Nomor 5 Perlu Perhatian Khusus

18 January 2024
noto susanto

Mau Jadi Satpam Bank? Kenali Dulu 6 Indikator Profil Satpam Bank Ini

18 January 2024
Next Post
Tinggi badan satpam

Profesi Satpam: Peluang Karir di Bidang Keamanan

Satpam Perempuan di Batam Korban Tabrak Lari Dum Truk

Satpam Perempuan di Batam Korban Tabrak Lari Dum Truk

Noto Susanto

Tiga Poros Produktivitas Kerja Satpam, Apa Saja?

Leave a Reply Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

jasa SEO DM Labs

Berita Populer

huda

Satpam Sarjana Melahirkan Banyak Sarjana Baru

by Redaksi
30 May 2025

45 tahun usia satpam

45 Tahun Usia Satpam, Kinerja dan Etos Kerjanya Butuh Evaluasi

by Redaksi
12 May 2025

Apa Saja Kegiatan yang Dilakukan Satpam di Lingkungan Kerja

Apa Saja Kegiatan yang Dilakukan Satpam di Lingkungan Kerja?

by Redaksi
24 May 2025

Perjalanan Solikhin Lulusan SMA ke Deputy Security Wilmar Group

Perjalanan Solikhin: Lulusan SMA ke Deputy Security Wilmar Group

by Redaksi
2 June 2025

Yuk Daftar di Pelatihan Satpam Gada Pratama Bravo Satria Perkasa

Yuk Daftar di Pelatihan Satpam Gada Pratama Bravo Satria Perkasa

by Redaksi
5 June 2025

Panduan Lengkap Memilih Furniture yang Nyaman untuk Hunian

Panduan Lengkap Memilih Furniture yang Nyaman untuk Hunian

by Redaksi
22 May 2025

perjalanan aman dg kereta api

Kereta Api Moda Transportasi yang Aman dan Nyaman Menuju Kota Jember

by Redaksi
16 May 2025

32 Tahun Jadi Satpam Dari Anggota hingga Chief Security di Perusahaan Asing

32 Tahun Jadi Satpam: Dari Anggota hingga Chief Security di Perusahaan Asing

by Redaksi
6 June 2025

cara menjaga alam

11 Cara Menjaga Lingkungan Alam Tetap Lestari

by Redaksi
17 May 2025

Kisah Jaja Dari Security Menjadi Pengusaha dan Advokat

Kisah Jaja: Dari Security Menjadi Pengusaha dan Advokat

by Redaksi
5 June 2025

ARSIP

JASA ARTIKEL SEO

Mau website usaha Anda mudah ditemukan dalam mesin pencari Google? Digital Media Labs melalui Web Syndication melayani jasa penulisan artikel SEO.
Hubungi kami di: 085900018001

Web Syndication:

jurnalsecurity.com
promoukm.com
indonesiasentris.com
destinasiindnesia.com
caramakan.com
carasehat.net
seputarhalal.com
rumahayah.com
inilahkita.com
beritakamera.com
inibekasi.com
beasiswakampus.com

YOUTUBE

https://youtu.be/9ssSGvShxlw
Jurnal Security

© 2016 Jurnal Security | By Digital Media Labs

Navigate Site

  • TENTANG KAMI
  • REDAKSI
  • DISCLAIMER
  • ENGLISH

Follow Us

No Result
View All Result
  • HOME
  • NEWS
    • NASIONAL
    • INTERNATIONAL
  • SATPAM
    • TIPS SATPAM
    • CERITA SATPAM
    • FACEPAM
  • POLRI
    • TNI
    • REGULASI
  • ASOSIASI
    • KOMUNITAS
  • INDUSTRI
    • GIAT BUJP
    • LOWONGAN KERJA
  • INSPIRATION
  • KRIMINAL
    • MODUS
    • NARKOBA
  • RAGAM
    • TEKNOLOGI
    • SECURITY SYSTEM
    • CYBER
    • BISNIS
    • KESEHATAN
  • BLOKNOTE
    • KOLOM OPINI

© 2016 Jurnal Security | By Digital Media Labs